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Erzieher*innen
Kurzinfo
| Arbeitszeit | Vollzeit/Teilzeit |
| Anstellungsdauer | unbefristet |
| Einstellung zum | nächstmöglichen Termin |
| Einsatzort | 30926 Seelze |
Die Stadt Seelze, fast 35.500 Einwohner*innen, in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Hannover, mit sehr guter Infrastruktur und allen Schularten vor Ort, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt qualifiziertes Personal (m/w/d). Gesucht werden
Erzieher*innen
für unbefristete Voll- und Teilzeitstellen in den Kitas:
Im Pavillon – Letter (Leitung: Frau von Rauchhaupt, Tel. 0511 / 27047194)
- 1 Erzieher*in Teilzeit/Vollzeit (36 – 39 Std./W.)
Hirtenweg – Letter (Leitung: Frau Höppner, Tel. 0511 / 486152)
- 1 Erzieher*in Vollzeit (39 Std./W.)
Lindenstraße – Seelze (Leitung: Herr Morgan, Tel. 05137 / 50786)
- 1 Erzieher*in Vollzeit (39 Std./W.),
Im Brande – Velber (Leitung: Frau Simon, Tel. 0511 / 22033740)
- 2 Erzieher*innen Teilzeit/Vollzeit (36 + 39 Std./W.)
Das bringen Sie mit:
- erfolgreicher Abschluss als staatlich anerkannte Erzieherin/als staatlich anerkannter Erzieher oder Heilerziehungspflegerin/Heilerziehungspfleger oder Kindheitspädagogin/Kindheitspädagoge.
- Freude an der Arbeit mit Kindern, Eltern und im Team.
- Teamfähigkeit und eine hohe Flexibilität.
Wichtiger Hinweis: Nach dem § 20 Infektionsschutzgesetz ist ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern für Bewerberinnen und Bewerber, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich. Dieser Nachweis muss mit den Bewerbungsunterlagen erbracht werden.
Das bieten wir Ihnen:
- Eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe S 8a TVöD
- Besetzung aller Gruppen mit drei pädagogischen Fachkräften
- Unterstützung und Begleitung durch zwei pädagogische Fachberatungen
- Teilnahme an internen und externen Fortbildungen
- Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung durch Teamweiterbildungen, Fortbildungen, Supervisionen und Coaching
- Tarifliche Vergütungs- und Urlaubsregelung
- Betriebliche Altersvorsorge
Als öffentlicher Arbeitgeber bieten wir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit tariflicher Vergütungs- und Urlaubsregelung, betrieblicher Altersvorsorge sowie gezielten Fort- und Weiterbildungsangeboten. Die verkehrsgünstige Lage des Rathauses (3 Min. Fußweg zur S-Bahn-Station) ermöglicht eine ausgesprochen gute Erreichbarkeit.
Die Stadt Seelze ist Partnerkommune der FLUXX-Notfallbetreuung für Kinder und Angehörige mit Unterstützungsbedarf. Darüber hinaus bieten wir unseren Mitarbeitenden attraktive Konditionen für die Nutzung des „365-Euro-Tickets“, eines Fahrradleasings sowie für die Teilnahme am Firmenfitnessprogramm des Anbieters „Hansefit“. Unsere Mitarbeitenden profitieren von vielfältigen Angeboten durch „corporate benefits“.
Weitere Hinweise:
Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Die Vorschriften des SGB IX werden berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung ist zur Wahrnehmung der Interessen bereits in das Bewerbungsschreiben oder den Lebenslauf aufzunehmen und durch eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder Gleichstellungsbescheides nachzuweisen. Die Stadt Seelze setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz i. S. d. Nds. Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen und begrüßt gleichermaßen die Bewerbungen von Frauen und Männern.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, übermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 26.01.2025 über unser Bewerbungsportal.
Zu Zwecken und für die Dauer der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Weitere Hinweise zum Datenschutz entnehmen Sie bitte unserem Bewerbungsportal.
Sie haben noch Fragen an uns:
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Jagielski-Meyer als Abteilungsleiterin unter der Telefonnummer 05137 / 828 217 gern zur Verfügung.
